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国际标准情商测试

2015-08-17阅读(11213)
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这是欧洲流行的测试题,可口可乐公司、麦当劳公司、诺基亚公司等世界500强众多企业,曾以此作为员工EQ测试的模板,以帮助员工了解自己的EQ状况。共33题,测试时间25分钟,最大EQ为174分。如果你已经准备就绪,请开始计时。(建议亲爱的你们拿出纸笔,不要嫌麻烦奥,很准的。)

第五部分

5

第30~33题:本组测试共4题,每题有5种答案,请选择与自己最切合的答案。

答案标准如下:A、从不B、几乎不C、一半时间D、大多数时间E、总是

30.工作中我愿意挑战艰巨的任务。

31我常发现别人好的意愿。

32能听取不同的意见,包括对自己的批评。

33我时常勉励自己,对未来布满希望。

评分规则

6

计分时请按照记分标准,先算出各部分得分,最后将几部分得分相加,得到的那一分值即为你的最终得分。

第1~9题,每回答一个A得6分,回答一个B得3分,回答一个C得0分。

第10~16题,每回答一个A得5分,回答一个B得2分,回答一个C得0分。

第17~25题,每回答一个A得5分,回答一个B得2分,回答一个C得0分。

第26~29题,每回答一个“是”得0分,回答一个“否”得5分。

第30~33题,从左至右分数分别为1分、2分、3分、4分、5分。

评分结果

7

得分少于90分

说明你的EQ较低,你常常不能控制自己,你极易被自己的情绪所影响。很多时候,你轻易被击怒、动火、发脾气,这是非常危险的信号──你的事业可能会毁于你的暴躁对于此最好的解决办法是能够给不好的东西一个好的解释保持头脑冷静使自己心情开朗正如富兰克林所说:”任何人生机都是有理的但很少有令人信服的理由。”

在90~129分

说明你的EQ一般,对于一件事,你不同时候的表现可能不一,这与你的意识有关,你比前者更具有EQ意识,但这种意识不是常常都有,因此需要你多加注重、时时提醒。

在130~149分

说明你的EQ较高,你是一个快乐的人,不易恐惊担忧,对于工作你热情投入、敢于负责,你为人更是正义正直、同情关怀,这是你的长处,应该努力保持。

在150分以上

那你就是个EQ高手,你的情绪聪明不但是你事业的阻碍,更是你事业有成的一个重要前提条件。

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